89.000 trabajadores asturianos verán actualizados sus contratos temporales

La temporalidad es uno de los problemas más graves del mercado laboral asturiano y español. Basta con repasar las cifras para comprobarlo. Según las que maneja el Servicio Público de Empleo del Principado (Sepepa), solo en noviembre se firmaron 26.652 contratos temporales, que en el acumulado de los once primeros meses del año ascienden a 250.517. No obstante, no todos los contratos temporales tendrán que adaptarse a la nueva normativa en ese plazo de tiempo. El responsable de Empleo de CC OO de Asturias, Severino Menéndez, explica que, en líneas generales «los contratos en vigor siguen hasta su finalización». Pero los que se celebren desde hoy -cuando se publique la normativa laboral en el Boletín Oficial del Estado (BOE) y, por tanto, entre en vigor- y hasta el 30 de marzo «pueden acogerse a una disposición adicional que les permitirá aplicar la normativa previa a la reforma», siempre y cuando su duración sea de seis meses como máximo.

Así, desde hoy el contrato ordinario será el indefinido, que se presume por tiempo ilimitado. A su vez, se orienta la normativa hacia un solo contrato temporal, en el que se recupera la causalidad, que está muy restringida.