El beneficio de Mapfre cae un 24,5% por menores ingresos y mayores provisiones

Mapfre cerró 2018 con unos ingresos de 26.590 millones de euros, un 5 % menos, en tanto que las primas se situaron en 22.537 millones de euros, un 4 % menos. Descontado el efecto de la depreciación de las monedas, las primas hubieran crecido un 2,1%. En España, Mapfre crece un 10% frente a un aumento del 1,34% del mercado y se consolida como el motor del grupo.

Mapfre destinará a pagar a sus accionistas -íntegramente en efectivo- 447 millones de euros con cargo a los resultados de 2018, la msima cantidad que el año anterior. El dividendo total con cargo a 2018 ascenderá a 0,145 euros por acción, con una rentabilidad por dividendo sobre el precio medio de la acción del 5,5%.

En cuanto a la retribución del Consejo de Administración de Mapfre ascendió a 15,7 millones de euros incluyendo las aportaciones a planes de pensiones, lo que supone un 21,6% más que el año anterior, según el informe de retribuciones enviado a la CNMV. El presidente de la compañía, Antonio Huertas, recibió el año pasado 2,67 millones, de los que 2,13 corresponden a sueldo (un 3,5 % más que en 2017) y 527.000 euros a aportaciones a pensiones, partida que bajó en 1,18 millones sobre la registrada en el ejercicio precedente. Huertas obtuvo 824.000 euros de sueldo (un 1,48% más), 660.000 euros de retribución variable a corto plazo (el 1,2% menos), 576.000 de variable a largo plazo (igual que en 2017) y 71.000 euros por otros conceptos (frente a 2.000 euros el pasado año).

El consejero y vicepresidente Antonio Núñez Tovar, que se jubiló en julio de 2018, percibió una remuneración de 1,83 millones de euros y 4,329 millones en plan de pensiones al consolidar las aportaciones realizadas. En total fueron 6,17 millones de euros incluyendo una gratificación extraordinaria por los 25 años de dedicación a la compañía de 650.000 euros. José Manuel Inchausti entró en el Consejo en sustitución de Núñez Tovar y percibió 833.000 euros.El consejero y vicepresidente Antonio Núñez Tovar, que se jubiló en julio de 2018, percibió una remuneración de 1,83 millones de euros y 4,329 millones en plan de pensiones al consolidar las aportaciones realizadas. En total fueron 6,17 millones de euros incluyendo una gratificación extraordinaria por los 25 años de dedicación a la compañía de 650.000 euros. José Manuel Inchausti entró en el Consejo en sustitución de Núñez Tovar y percibió 833.000 euros.