Estos son los topes salariales de los equipos de Segunda División

El Sporting ha mejorado en medio millón de euros su tope salarial con respecto al inicio de la temporada, según los datos que facilitó hoy la Liga. La patronal, en su revisión habitual de mitad de la temporada, justo después del cierre del mercado de invierno, en el que los gijoneses incorporaron a Mario González y formalizaron las salidas de Jeraldino, Jordan Carrillo y el canterano Enol Coto, que tenía ficha del filial, otorga ahora al Sporting 8,6 millones de euros, por los 8,091 con los que inició el año.

El Oviedo dispone de 10,258 millones de euros, lo que le convierte en el quinto más alto de la categoría, aumentando de los 9,4 que tenía al cierre del mercado de verano.

La tabla sigue liderada por el Elche, aunque en su caso sufre una reducción, pasando de los 23,9 a los 23,8 millobnes. Otro caso significativo es el Espanyol, de 10 millones a 9,4, y, sobre todo, el Valladolid, que ve muy mermado su límite tras el mercado de invierno: de 16,6 a 13. El caso contrario es el Racing de Ferrol, de 5,7 a 6,5.

En este límite salarial están incluidos los gastos de los clubes en sus futbolistas, cuerpos técnicos que incluyen primer entrenador, segundo y preparador físico y también el coste de los filiales y cantera, así como aquellos que se consideran plantilla no inscribible y que hacen referencia a otras secciones de los clubes y otro tipo de personal vinculado a lo deportivo.

Los conceptos que afectan a la plantilla inscribible llevan incluidos salarios fijos y variables, seguridad social, primas colectivas, lo pagado en calidad de traspasos, incluyendo las comisiones de los representantes de los jugadores y las amortizaciones.

El dinero disponible sale de los presupuestos de ingresos que cada club hace y de restarle a esa cantidad aquellos gastos no deportivos y que también forman parte de las cuentas de las entidades. A ellos, se le añaden las deudas pendientes y las pérdidas del ejercicio y con la cifra resultante se marca el límite salarial.

Las SAD también tienen la opción de convocar ampliaciones de capital para elevar esa cifra pero la cantidad a destinar a salarios va desde el 80% al 50% en función de la situación financiara de la entidad y nunca en una única vez. En Primera en cuatro temporadas y dos en Segunda.