«Asturias es una tierra pionera en igualdad entre mujeres y hombres»

«Estamos en un momento crucial para el futuro de la sociedad. La democracia sólo se logra con igualdad. La igualdad no es sólo un derecho, sino un motor indispensable para el progreso social. Durante muchos años a las mujeres le dieron la espalda, pero en los tiempos actuales vemos como la incorporación de las mujeres se ha ido dando», explicó Gimena Llamedo. Además aseguró que en los últimos años la brecha salarial se ha ido acortando y esto ha sido fundamental para el avance de la mujer en el ámbito económico.

«Hoy premiamos a las empresas que a través de sus valores a favor de la igualdad hacen de Asturias un lugar mejor. Son 19 las empresas que actualmente tienen en vigor la Marca de Excelencia en Igualdad desde el 2015», puntualizó la vicepresidenta del Principado. También indicó que Asturias es feminista y está comprometida plenamente «con la constitución de una sociedad más igualitaria y justa».

Los premiados también agradecieron el reconocimiento y reforzaron su compromiso a favor de las políticas igualitarias en sus empresas. «Estamos comprometidos con la defensa de los derechos de las mujeres. Cuando nosotros empezamos la empresa estaba conformada fundamentalmente por hombres y eso ha cambiado. En aquel momento el camino hacia la igualdad no era obligatorio, pero hoy en día debe serlo», precisó Carlos Paniceres de Transinsa. Además, Verónica Ribadulla, de la Fundación Meniños señaló que «somos una organización femenina, el 95% somos mujeres y nuestro ejemplo servirá para que otras empresas sigan nuestro camino».

Asimismo, María del Mar Fernández de ACCEM, comentó que «esta es nuestra segunda renovación y nuestro compromiso está intacto hacia la igualdad. Hay que visibilizar, porque la igualdad se contagia, vas plantando una semilla poco a poco y dando el ejemplo a otras empresas».

Al acto también acudieron la secretaria de Estado de Igualdad y para la Erradicación de la Violencia contra las Mujeres, Aina Calvo, y la directora general de Igualdad, María Jesús Álvarez.

«He tenido la suerte de ser invitada a este acto tan importante. Se trata de reconocer a empresas que han destacado en la implementación de políticas igualitarias», afirmó emocionada Aina Calvo, que agregó que la igualdad es una cuestión de justicia, de progreso social y de democracia.

«Es un derecho humano que no debemos seguir justificando. Las empresas con mayor diversidad de género tienen 21% más de posibilidades de ser más productivas. Las empresas que tienen más mujeres en puestos de mando son más rentables, el 86% de las mujeres jóvenes buscan empresas con una sólida reputación en igualdad de género», enfatizó.

Por último, la secretaria de Estado para la Igualdad indicó que «nos hallamos ante un escenario en la que todas las partes salen ganando cuando se trata de igualdad. Las mujeres tienen que enfrentar resistencias añadidas por el mero hecho de ser mujeres y eso debe cambiar».