Las exigencias de la enseñanza pública: «Tiempo y personal para atender mejor a los niños»

Representantes de CSIF, UGT. CCOO y Suatea, organizaciones sindicales que están detrás de esta convocatoria de huelga, la primera que organiza la enseñanza pública asturiana desde hace 15 años, se reunían el lunes con el director general de Personal Docente. Después de cuatro horas, no se llegó a ningún acuerdo, aun cuando la Consejería de Educación se mostró dispuesta a estudiar una de sus peticiones. Concretamente, la de rebajar el número de horas de clase –que no la jornada laboral– a los profesores mayores de 55 años.

Hoy, la Consejería retomará las negociaciones con los sindicatos en un intento de amainar las aguas ante un inicio de curso que se presenta revuelto. El comité de huelga no se muestra optimista, porque «queremos soluciones ahora» y el departamento que lidera Lydia Espina anuncia medidas a largo plazo. Tan a largo plazo que, en el caso de los mayores de 55 años, «habla de la próxima legislatura».

Pero, inciden los sindicatos, «nuestros problemas son ya, hace falta más personal ahora mismo, en septiembre». Dotar a los centros de plantillas acordes a sus características –con más personal de apoyo para «poder atender bien a los alumnos con necesidades educativas especiales sin desatender al resto de la clase»– no es su única exigencia. También reivindican una reducción de ratios, más allá de lo previsto para el curso que va a comenzar: «Bajarán de 25 a 23 niños por aula sólo en primero de Primaria, una medida que les sale gratis y no resuelve nada». Y también menos burocracia. Y jornadas laborales con tiempo para la acción tutorial, la innovación pedagógica o la atención individualizada. Y equiparación salarial con el resto de comunidades, porque «el profesorado asturiano cobra menos».